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["附件二：   巴州国信建设发展投融资有限公司及下属企业招聘人员任职资格表 "]
["序号","招聘单位/部门","招聘岗位","职位职责","招聘\n人数","基本条件",null,null,"招聘职位资格条件",null,null,"备注"]
[{"$nulls":5},"性别","族别","年龄","学历","专业","其他"]
[1,"国信公司","总经理助理","1.协助总经理工作;2.具有大型企业高管工作经验或三年以上中层管理工作经验，精通资金管理专业知识和技能;3.有良好的战略规划能力，具备扎实的经济、金融理论基础，良好的财务分析、逻辑分析能力和文字综合能力;4.做事积极、细致、认真，有较强的对外交往能力和优秀的领导能力，能适应高强度的工作;5.主持财务部全盘工作。",1,"不限","不限","45岁以下","本科及以上","财务、经济、金融","\n拥有中级以上会计师职称，具有注册会计师资格证书者优先考虑；"]
[2,"国融公司党建办公室","党建干事","1.负责公司党员和员工的思想政治管理具体工作;2.负责公司系统党员思想教育工作，开展公司党员的培训工作;3.开展各项学习教育活动常态化长效化建设的工作;4.深入公司管理干部贯彻执行党的路线方针政策及党纪政纪情况实施监督检查;5.负责公司执行相关党员队伍管理和党组织建设工作;6.负责党费、团费、会费的收缴、管理和使用，办理党员、团员、会员组织关系转接手续和统计工作;7.负责党群口信息的收集、整理及编辑工作并提交简报;8.做好党、团和纪检监察方面文件资料的收发、传递、归档;9.负责公司意识形态、精神文明建设具体工作;10.负责公司群团管理工作，做好重大活动、节日等会议的筹备和场地布置工作;11.负责开展公司民族团结、军民共建和公民道德建设活动;12.完成领导交办的各项临时性事务。",1,"不限","不限","45岁以下","本科","不限","\\"]
[3,"国融公司人力资源部","绩效薪酬岗","负责公司薪酬、绩效及公司中层及以下员工的考核工作，负责公司五险两金的申报等各项相关工作。",1,"不限","不限","45以下","大专及以上","不限","\\"]
[4,"国融公司风险控制部","法律事务岗","法律审查",1,"不限","不限","45以下","大专及以上","法律、经济、管理","\\"]
[5,"新疆博塔油田技术服务有限公司","采油气工","负责油气井站巡视、日常维护等工作。",20,"不限","不限","40岁以下","大专","\\","\\"]
[6,null,"集输工","负责原油集输、处理、计量等工作。",20,"不限","不限","40岁以下","大专","\\","\\"]
[7,null,"轻陉操作工","负责油气处理装置操作、日常运行等工作。",5,"不限","不限","40岁以下","大专","\\","\\"]
[8,null,"高低压电工","负责电气设备运行、维护、故障处理等工作。",5,"不限","不限","40岁以下","大专","\\","\\"]
[9,"巴州国融信德公司投资运营部","产权交易业务岗","独立负责岗位所需的业务开拓、调研走访与客户沟通，实现项目进场；按照交易制度，组织开展产权交易项目的推介、挂牌、竞价、组织签约等相关工作;受理项目材料，进行项目材料的齐全性审核；负责交易项目进度及信息的统计记录工作;项目对外宣传、总结及数据分析;针对项目的开展情况提出合理化建议;业务咨询服务。目进场;按照交易制度，组织开展产权交易项目的推介、挂牌、竞价、组织签约等相关工作;受理项目材料，进行项目材料的齐全性审核;负责交易项目进度及信息的统计记录工作;项目对外宣传、总结及数据分析;针对项目的开展情况提出合理化建议;业务咨询服务。",1,"不限","不限","35岁以下","大专及以上","市场营销专业","\\"]
[10,"新疆国融赛文企业管理咨询服务有限公司","项目专员","1.熟悉并掌握国家、自治区有关财政、绩效评价相关政策及规程，并及时更新;2.参与全面预算绩效管理项目，高质量完成绩效目标审核、绩效监控表和监控报告审核、项目事前评估、绩效后评价报告编制及审核等相关工作;3.根据项目要求，完成项目问卷调查编写、实地调研、资料收集、现场审核、问题反馈、数据处理、分析评估等绩效评价工作;4协助上级领导完成项目方案编制、项目报告撰写等工作;5.配合团队成员完成其他相关工作。",2,"不限","不限","40岁以下","本科及以上","财务、工程、统计、金融、公共管理等相关专业","1.本科及以上学历，1年以上工作经验，工程、财务、统计、金融、公共管理等专业优先；2.具有财政绩效评价、财务审计、内控审计等工作经验者优先；3.具备一定的财务基础和数据分析能力；4.熟练运用office办公软件，文字处理能力和理解能力较强；5.具备持续自我学习能力和自驱力，以及良好的沟通能力；6.能适应疆内短期出差。"]
[11,null,"业务员","1.市场开发，分析客户需求，编写项目方案;2.负责项目洽谈,回款管理;3.管理和协调客户关系,挖掘客户潜在需求。",1,"不限","不限","40岁以下","大专及以上","财务、工程、管理、统计、人力资源、金融、公共管理等相关专业","1.有市场开发及销售的经验；2.有良好的语言表达能力及书面文字能力；3.有良好的心理素养及较强的承受能力；4.有高度的团队意识；5.负责潜在客户的信息搜集整理；6.社会资源丰富；7.能适应疆内短期出差。"]
[12,"国融信联财务部","成本会计","1.拟订预算、核算、成本管理等实施细则;2.编制成本管理计划，提供成本资料，提出降低成本的控制措施和建议等",1,"不限","不限","35岁以下","大专及以上","财务相关专业","做事严谨，有相关财务工作经验者优先"]
[13,"国融信联运营部","运营及策划","负责运营活动策划、微信公众号、抖音号运营，项目对接、平台推广、用户培训",2,"不限","不限","35岁以下","大专及以上","不限","会视频剪辑、设计、账号运营、能独立策划推广活动，具备良好的沟通能力，演讲能力，有计算机基础，熟练掌握办公软件"]
[14,"国融信联市场部","营销专员","1.负责公司产品的销售及推广;2.根据市场营销计划，完成部门销售指标;3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;",11,"不限","不限","35岁以下","大专及以上","市场营销等相关专业优先","有销售经验者优先，表达能力强，团队协作意识强者优先"]
[15,"国融信联工程项目部","项目经理","负责开展项目管理以及项目工程制度制定，提供项目实施计划等",1,"不限","不限","35岁以下","大专及以上","软件工程、计算机科学与技术相关","\\"]
[16,"巴州西海水务有限责任公司","会计","1.按照国家会计法的规定，在财务部部长的指导、监督下做好资金预算和控制、财务核算、记帐、报帐等工作;2.协助领导做好资金预算和预算执行情况的跟踪反馈工作，如实全面地反映公司资金活动情况，及时掌握公司资金变化情况，为筹措资金做好计划，确保资金合理有效使用;3.按照国家统一财务制度规定审核经济业务合同、原始凭证、发票，根据经济业务性质编制记帐凭证，确保凭证、账簿记录真实、准确、完整、与实际经济业务相符;4.根据公司各类合同签订情况，登记合同明细表，定期与各往来单位核对账款，及时清算应收应付款项;5.负责固定资产等资本性支出的核算，建立固定资产目录，按规定计提折旧。配合办公室做好财产清查工作;6.负责成本、费用及利润的核算，发现成本、费用项目异常的应及时反映和报告；及时准确计提各类应交税费，办理纳税申报及税款缴纳工作;7.定期（月、季、年）核对账目、结账、编制会计报表，做到报表数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚;8.定期归集、整理、核对财务资料并立卷、编制目录、装订成册，妥善保管会计帐簿、会计报表、会计资料和收据等，防止丢失或损坏。严守财务秘密，不得私自泄露公司财务信息和资料;9.加强安全防范意识和安全防范措施，严格执行安全制度，妥善使用和保管银行及个人印鉴、各种印章、空白收据及其他票据;10.完成领导交办的其他工作。",1,"不限","不限","40岁以下","本科及以上","会计、统计、财务管理、审计、金融等相关专业","2年以上财务工作经验，其中具有预算、财务管理、融资等相关工作经验；熟悉办公软件应用，具备较强的财务报告整合能力和学习能力，逻辑清晰，对数字敏感，能应对业务快速发展的分析及报告需求；有良好的理解沟通能力与团队协作精神，能够有效推进与影响业务工作态度积极、认真、负责，能承担一定的工作压力。"]
[17,null,"风险控制部专员","1.负责公司内部审计监督;2.负责公司对外审计协调;3.制定公司及下属企业年度审计工作计划;4.组织实施公司及下属企业常规审计工作;5.对下属企业公司重大采购活动进行审计;6.组织对下属企业负责人、项目部负责人任期内重大经济责任审计、离任的审计工作;7.对下属企业年度工资预算、使用和结算情况进行专项检查;8.完成领导交办的其它工作。",1,"不限","不限","25-35岁","专科及以上","金融、保险、投资等相关专业","具备1年以上同岗位工作经验;具备风险分类、风险识别及评审相关知识；具有良好的文字编辑能力、沟通协调能力。"]
[18,"新疆开源供水有限公司","综合办副主任","（1）协助主任做好综合办各项工作；\n（2）负责公文处理工作；\n（3）负责印信管理工作；\n（4）负责公务接待和办公用品采购工作；\n（5）负责后勤保障和网络管理维护工作；\n（6）负责政务公开和财务公开工作；\n（7）完成领导交办的其他工作。\" 1 不限 汉 30-45 本科 不限 从事行政管理工作5年以上，同岗位2年以上，有国企工作经验者优先；有良好的沟通能力及管理能力；有良好的写作能力，文字功底扎实；有良好的团队合作能力，并具备一定的组织协调能力。\n",1,"不限","汉","30-45","本科","不限","从事行政管理工作5年以上，同岗位2年以上，有国企工作经验者优先；有良好的沟通能力及管理能力；有良好的写作能力，文字功底扎实；有良好的团队合作能力，并具备一定的组织协调能力。"]
[19,null,"水处理工程师","熟练掌握水厂生产工艺，具备技术指导的能力",1,"不限","不限","35以上","大专","水利相关专业","拥有丰富的水厂的运行管理经验，能够组织开展水厂相应的挖潜、节能、技术创新改造活动；了解水处理设备运行原理，懂得工艺技改；熟知供水有关的政策法规、行业标准。"]
[20,null,"维修工","1.了解设备基本情况和操作规程，服从班长工作安排，确保安全文明生产;2.眼勤，手勤，嘴勤，配合维修技工做好设备的定期维护和修理工作;3.认真完成每一次维保工作并按规定及时记录，严格遵守备品备件取样登记制度;4.发现隐患及时报告班长，保证设备正常运行;5.坚守岗位，服从调度，严格按照质量标准维修，做到工完料尽场地清;6.完成领导交办的其他任务。",2,"不限","不限","28-35岁","大专","不限","拥有同岗位工作经验3年以上；具备机械设备和电气系统调试、维护的工作经验；有检修技改一般生产设备的电气电路及设备的能力；拥有有电工、钳工、焊工等操作证或资格证。"]
[21,"巴州西海信源市场营销部","主管","　　(一)信息沟通\n　　1.负责把客户要求及投诉情况传递到内部相关部门、人员;负责与客户沟通双方在合作中出现的问题，寻找最佳解决方案;负责价格沟通;负责交货期沟通;.负责发货沟通;.负责售后沟通;负责合同审核和签定跟踪。\n　　(二)维护和服务\n　　回访客户，听取客户意见;向客户提供咨询服务;审查客户资料，提供报价、合同评审，签订合同，跟踪生产进度，制定发货计划;协调客户之间进行设备推广、推介;客户购买能力评价;跟踪客户对产品的意见，及时向公司提出建议;退换货评估和建议。客户满意度调查和评价。\n　　(三)处理客户反馈\n　　负责客户反馈投诉的内部传递;跟踪问题的解决过程;评价问题解决的满意程度;将问题的解决结果回复客户;客户反馈处理评价。\n　　(四)市场开发\n　　收集不同领域和区域对产品的需求信息;根据市场信息制定销售计划;执行被批准的或上级下达的销售计划，必要时做出业务报告;了解行业动态和竞争对手发展变化，不断改善销售策略，提高自身产品和品牌竞争能力;适当走访客户，展示公司形象和能力，拉近与客户距离。\n　　(五)监控货款\n    协调财务开具相关发票;跟踪合同，在规定的账期内收回货款;对超账期货款，应采取有效措施催收，催收无效，应升级处理;要及时掌握客户的资信状况，防止出现呆账和死账;\n　　(六)指导和考核下属工作\n 　负责对下属工作指导，并进行绩效考核;负责对新上岗销售专管业务培训。\n　　(七)完成上级委派的其他任务，包括但不限于召开业务会议，组织例会和临时性会议。",1,"不限","不限","25-40岁","本科及以上学历","市场营销管理类或相关专业","5年市场营销工作经验，在相关企业任职市场部主管3年以上，具备扎实细心的工作态度；具备良好的团队合作精神和表达沟通能力。"]
[22,"巴州西海信源财务部","主管","1.负责公司的财务核算工作;2.负责控股、参股公司财务数据汇总、分析、报表工作;3.负责协助财务管理制度的拟定工作;4.负责月末、季末、半年及年度总结、汇报的起草工作;5.完成领导交办的其他工作。",1,"不限","不限","25-40岁","本科及以上学历","财务管理、会计，经济学相关专业","同岗位3-5年相关工作经验，有会计初级及以上职称，中级职称优先；有财务制度建立或完善能力，有投资分析和管理能力，有税务筹划能力，有资金调度能力，有成本控制和财务分析能力；具有良好的语言表达及逻辑思维能力，待人热情，积极钻研相业务知识；具有较强的工作责任心和敬业精神，良好的职业道德。"]
[23,"巴州西海信源风险控制部","副主任","1.主持风险控制部管理工作;2.负责公司及下属企业风险监控体系的建设;3.监督检查指导下属企业风险控制体系建设工作;4.对公司及下属企业进行风险监控、预警、定期进行专项工作汇报，并编撰《风险控制专报》简报;5.负责搜集、分析、整理内外环境的不利因素，同行业企业与本企业发生过的不利事件，结合风险管理绩效及内控评价与结果，查找管理中的薄弱环节，完善并确定风险辨识的方法、风险分类框架;6.负责公司及下属企业外聘法律顾问选聘、业务联系和评价工作;7.负责公司的法律咨询工作，及下属企业重大事项的法律咨询工作;8.参与公司项目及下属企业重大项目谈判，提出法律意见、建议;9.负责为公司重要决策行为提供法律意见书;10.负责法人授权事项的办理;11.负责公司诉讼、仲裁和其它法律纠纷业务的处理;12.监控下属企业诉讼、仲裁和其它法律纠纷业务的处理;13.完成领导交办的其它工作。",1,"不限","不限","40岁以下","本科及以上学历","审计、金融、法律、财务等相关专业","有3年以上企业风险管理、内控管理或审计工作经验；具有与岗位相关的初级及以上专业技术职称，有法律职业资格证的优先考虑；具有踏实、严谨、积极的工作态度和较强的沟通表达能力。"]
[24,"新疆宁源数字科技有限公司","技术负责人","1.主持项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责；2.在施工中严格执 行现行国家法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工；3.编制施工组织设计、制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案.4.根据公司下达的年度、月度总的进度目标，负责编制项目详细的月、周进度计划；5.组织工程的图纸自审、会审，及时解决施工中出现的各种技术问题； 6.负责各项技术交底工作，组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准，并随时 检查执行情况；7.负责项目的施工技术文件及技术资料签证；8.督促检查作业班组、施工人员的施工质量，确保工程按设计图及规范标准施工，并负责组织 质量检查评定工作； 9.主持项目的质量会议，对质量问题提出整改措施并监督及时处理；10.检查安全技术交底，参与安全教育和安全技术培训，参与对安全事故的调查分析，提出技术鉴定意见和改进措施；11.负责检查、督促工程档案、资料的收集、整理，组织草拟工程施工总结； 12.做好同设计单位和有关工程技术人员的工作联系，避免施工过程中因技术失误造成的损失。",1,"不限","不限","30-45岁","本科","自动化类、软件类、电子信息类、水利类","本科及以上学历，电子与智能化工程相关专业高级职称/机电工程（或通信与广电工程）专业一级注册建造师执业资格；8年以上从事工程施工技术管理工作经历/主持完成过本类别资质一级标准要求的工程业绩不少于2项。熟悉工程施工过程，对工程规划、设计、造价、预算、控制、施工管理有深刻的理解及实际操作经验；具备良好的组织协调及综合管理能力"]
[25,"新疆宁源数字科技有限公司市场部","售前技术支持岗","1.协助销售完成项目中的软件售前工作;2.与客户沟通项目中的软件需求，并编制需求分析文档;3.编制项目中的软件方案;4.负责项目投标中的软件部分工作;5.编制软件产品的推广资料;6.搜集行业相关技术信息;7.对销售进行定期产品讲解培训工作。",2,"不限","不限","35岁以下","本科","自动化类、软件类、电子信息类、水利类","本科及以上学历，具有初、中级职称；自动化类、软件类、电子信息类、水利类相关专业3年以上市场营销相关工作经验。具备扎实细心的工作态度；具备良好的团队合作精神和表达沟通能力"]
[26,"新疆宁源数字科技有限公司工程部","管理岗","1.根据公司工作要点制定部门工作计划并分解到各岗位;2.组织召开部门工作会，总结本月工作完成情况，提出下月工作计划，制定工作计划任务书;3.参加总经理工作会，提出次月工作重点及需要解决的问题;4.审定部门月度工作计划任务分解到各岗位;5.组织部门年中/终工作总结，提出下半年/下年度工作任务及措施，编制半年/年度工作计划;6.组织召开年度/半年股东会、董事会、监事会；股东会、董事会、监事会会后一周内起草会议纪要决议，两周内审批审签下发;7.完成党支部会议、总经理办公会等会议纪要的起草及印发工作;\n\n",1,"不限","不限","35岁以下","本科","工商、行政管理、人力资源类","本科及以上学历；具有行政管理或人力资源管理相关工作经历5年以上工作经验优先，熟悉行政管理、人事及党群工作知识及工作流程及公文写作格式，具备较强的文字写作能力具有责任心和敬业精神；工作具备条理性、逻辑性及计划；并具备较强的计划、组织、分析、沟通协调能力和团队合作意识"]
[27,"新疆宁源数字科技有限公司工程部","工程技术岗","1.配合市场部进行项目前期运作;2.全面负责工程开工前的准备及审查工作;3.配合市场部对设计、监理、各施工单位和工程项目甲供材的招投标工作;4.配合市场部对乙供材进行规格审核和市场询价、认价工作;5.协调施工、监理、设计及相关单位之间的关系;6.负责对施工、监理、设计单位的管理工作;7、负责工程施工过程中质量、进度、安全、现场及投资的控制管理工作;8.负责工程竣工验收及移交工作;9.负责对工程管理过程中的文件、资料进行管理工作。",2,"不限","不限","30岁以下（条件优秀放宽至35岁以下）","本科","电子信息类、水利类、机电类","相关专业大专及以上学历，具有技术职称者优先；两年以上电子信息类、水利类、机电类相关工作经验，能配合协助施工、安装、调试、维护维修；具备扎实细心的工作态度"]
[28,"巴州国健康养产业发展有限公司党政办","主任","负责公司党委日常事务；负责筹备公司党委会议，列席会议并做记录；负责保管党委各类会议文件和记录等有关资料；负责各级党员干部的理论学习工作、舆论宣传工作、企业文化和精神文明建设工作、思想政治研究工作、史志鉴、社会责任等；维护职工群众的合法权益，代表职工的利益，反映职工的意愿；依法组织职工参与安全生产工作的民主管理和民主监督。充分发挥参与、维护、建设、教育四项基本职能。在党委的领导下，负责行使党委赋予的领导共青团、青联工作的职权；负责受理、交办、转送职工群众提出的信访事项；组织落实维护稳定、社会治安综合治理、精神文明、民族团结、军（警）民共建和对口帮扶等工作。",1,"不限","不限","40岁以下","大专及以上","不限","党员，具有政府机关、事业单位、国有企业党务、宣传相关岗位工作经验者优先；较好各类文字材料的起草能力，有较好的语言、较强的文字表达能力、较强的组织、管理及协调能力，能熟练使用日常办公软件。"]
[29,null,"党建干事","1、负责宣传、贯彻落实党的组织路线、方针、政策，具体负责起草公司党委组织建设相关工作制度；\n2、负责建立健全公司各级党组织，抓好基层党组织建设工作；\n3、负责公司党组织的日常工作，组织开展党内学习；\n4、负责公司党员教育管理、党员发展、党组织关系接转以及党费收缴等；\n5、负责公司党员干部思想政治建设和精神文明建设工作；\n6、负责公司党组织日常工作的协调处理，组织相关党务活动；\n7、负责公司党务制度的起草、文件的撰写、收发管理等工作，并督促执行会议决议；\n8、完成上级交办的其他工作。",1,"不限","不限","40岁以下","大专及以上","不限","党员，具有政府机关、事业单位、国有企业党务、宣传相关岗位工作经验者优先；较好各类文字材料的起草能力，有较好的语言、较强的文字表达能力、较强的组织、管理及协调能力，能熟练使用日常办公软件。"]
[30,"巴州国健康养产业发展有限公司市场业务部","库管","1.加强“质量第一”的观念，保证在库医疗器械的储存质量，对仓储管理过程中的医疗器械质量负主要责任；2、负责对库房储存条件的监测，并采取正确措施有效调控；3.按照医疗器械储存性质的要求，合理的对医疗器械进行分类储存；4.按医疗器械储存温湿度条件要求，储存于相应恒温库中；5.搬运和堆垛应严格遵守医疗器械外包装图示或标志的要求，规范操作。怕压医疗器械应控制堆放高度。五距规范，合理利用库容；6.做好货位编号及色标管理；7.医疗器械应按批号、效期分类相对集中存放，按批号及效期远近依次或分开堆码，并有明显标志，不同批号医疗器械不得混垛；8.销售退回的医疗器械，凭销售部开具的退货凭证收货，存放于退货库（区），并做好退货记录；9.负责对不合格医疗器械进行有效控制，专人专帐管理；10.做好医疗器械效期管理工作；11.严格按照先产先出、近期先出、按批号发货的原则办理出库；12.做好医疗器械出库复核管理工作，严格把好医疗器械出库质量关。",1,"不限","不限","40岁以下","大专及以上","不限","有医疗器械库管工作经验优先考虑、较强的组织、管理及协调能力，能熟练使用日常办公软件。"]
[31,"巴州国健康养产业发展有限公司财务部","会计","负责财务制度制定与管理、会计核算管理与财务分析、融资规划、预算决算管理、税务管理、财务信息化、产权管理、会计监督、财务内控职责等。",1,"不限","不限","40岁以下","大专及以上","会计","初级会计职称以上，至少一年以上会计工作经验，掌握管理各项工作流程及统计报表优先。"]
[32,null,"文秘岗","（一）负责公司公文流转督办、重要综合性文稿拟稿、外发文件校对及印制工作；\n（二）筹备公司支委会、总经理办公会会议，并负责会议记录及会议决议的整理、分发、保管；\n（三）检查和督促公司支委会的各项指示、会议决议的落实情况，并将检查情况向执行董事汇报；\n（四）负责公司领导交办工作、议定事项、纪要明确事宜的跟踪督办和反馈；\n（五）负责公司信息、简报、大事记的编撰工作；\n（六）负责公司对外联络、上传下达、沟通信息、协调上下等工作；\n（五）完成领导交办的各项临时性事务。",1,"不限","不限","35岁以下","大专及以上学历","文秘类、新闻写作、汉语言文学类等相关专业","有工作经验者优先，工作经验丰富者可不限于专业年龄。"]
[33,null,"宣传营销策划岗","（一）负责公司的营销策划、运营管理、市场开发、合作渠道搭建与推广等工作；\n（二）负责项目营销策划、文化旅游产品销售、品质管控；\n（三）负责新媒体等建设及运营工作；\n（四）负责提供公司旅游文化产品内容、参与实施，参与试点运营；\n（五）负责运营过程中重点关注问题的持续跟进，协调项目部门推动问题解决；\n（六）负责公司的对外宣传、公共关系、负责企业宣传报道和通讯员队伍的培训建设工作；负责企业文化建设，企业形象的设计、策划和实施；\n（七）负责公司品牌形象塑造和宣传推广工作；\n（八）负责围绕“旅游+”做好文化服务提升、文化活动策划、文化项目运营等工作；负责协助处理好旅游产业联盟日常事务；\n（九）完成领导交办的其他工作。",2,"不限","不限","35岁以下","大专及以上学历","广告学、市场营销、传播学及相关专业","有新媒体运营经验等相关工作工作经验者优先，工作经验丰富者可不限于专业年龄。"]
[34,"巴音文有限责任公司综合业务部","旅游规划设计岗","\n（一）负责旅游项目旅游资源的规划、谋划及设计策划；\n（二）负责办理规划条件、用地预审、总平报审、用地规划许可证、工程规划许可证、土地证、征拆红线、节能环评等各项前期报建手续等工作；\n（三）负责围绕公司年度建设计划任务，规范高效实施各类项目的前期立项、国土规划、专项评估、土地征收储备、招标代理、图纸审查、合同备案和施工许可证、跟踪审计、勘察设计、工程施工、监理单位的资质审核，以及工程质量监督、工程施工管理、工程竣工验收和移交工作；\n（四）负责组织实施年度重点工程项目建设，并按实施进度分解落实；\n（六）完成领导交办的其他工作。",1,"不限","不限","35岁以下","大专及以上学历","资源环境与城乡规划管理以及相关专业","有工作经验者优先，工作经验丰富者可不限于专业年龄。"]
[35,null,"财务部会计","（一）负责公司的财务核算工作；\n（二）负责子公司及控（参）股公司财务数据汇总、分析、报表工作；\n（三）负责协助财务管理制度的拟定工作；\n（四）负责月末、季末、半年及年度总结、汇报的起草工作；\n（五）定期归集、整理、核对财务资料并立卷、编制目录、装订成册，妥善保管会计帐簿、会计报表、会计资料和收据等，防止丢失或损坏。严守财务秘密，不得私自泄露公司财务信息和资料；\n（五）完成领导交办的其他工作。",1,"不限","不限","35岁以下","大专及以上学历","会计、金融等学科及相关专业","有工作经验及职称者优先。"]
[36,"新疆巴音心路旅行社有限责任公司 业务部","计调","负责旅游团队所用车辆、导游、饭店、酒店、景点等相关旅游要素协调调度的工作人员.",10,"不限","不限","35岁以下","大专及以上学历","持证者优先，旅游、营销、媒体相关专业","工作经验3-5年，有外语特长优先"]
[37,"新疆建设工程工程人力资源部","副主任","主持人力资源部日常工作；负责公司组织机构设置方案、定岗定员定编方案的编制工作；负责绩效考核管理和考勤工作；制定公司人力资源规划，并组织实施；负责公司人才队伍建设工作。",1,"不限","不限","35岁以下，特别优秀者，可适当放宽","全日制本科及以上","人力资源管理、公共关系、心理学、管理学或其他相关专业","具有3年以上同岗位工作经验；具有二级人力资源师以上资质的人员优先录用。"]
[38,"新疆建设工程工程管理部","主管","负责协助制定和审定设备、设施及建筑装潢的预防性维修和更新改造计划且督促执行；负责分析工程项目报价单，重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量与进度，对完工的项目组织人员进行评估和验收。",1,"不限","不限","不限","大专及以上","建筑工程类相关专业","具有3年及以上市政工作或土建工程工作经验；持有二级建筑工程建造师证和安全生产考试合格证B级证书。"]
[39,null,"资料员","负责接收各类图纸、文件等资料，并登记造册，妥善保管；负责发放对外报送的各种图纸、文件等资料，并办理登记手续；负责管理工程技术资料的归档保存和借阅管理，并按有关工程技术资料的重要性进行分类；负责对监理资料进行收集、整理和归档。",1,"不限","不限","不限","大专及以上","不限","具有2年及以上工作经验；持有资料员证优先；熟悉项目开工、施工、竣工验收、备案等各节点资料归档、管理要求，能熟练使用办公软件及 CAD等绘图软件。"]
[40,null,"安全员","负责协助制定施工项目安全生产管理计划、安全生产责任制度、施工现场安全事故应急救援预案；负责协助开工前安全条件检查；负责组织安全事故应急救援演练，参与组织安全事故救援，参与安全事故的调查、分析；负责安全生产的记录、安全资料的编制，汇总、整理、移交安全资料。",3,"不限","不限","不限","大专及以上","建筑工程类相关专业","具有2年及以上同岗位工作经验；持有施工安全员证；能够熟练掌握施工现场安全管理规范；熟悉公司及工程项目的安全保卫管理以及综合治理工作。"]
[41,"新疆建设工程市场管理部","专员","负责协助拓展市场业务；负责协助完成项目投标、开标、中标工作；负责协助洽谈施工合同；负责投标、中标项目的登记；负责投标文件排版、复印，装订、投递等工作。",3,"不限","不限","不限","大专及以上","不限","具有招投标方面的相关工作经验，熟悉招投标流程及相关法规，能熟练操作常用办公软件。"]
[42,"新疆建设工程成本控制部","专员","负责配合完成施工合同审查和产值核定；负责成本控制方案的执行和实施；负责配合完成施工过程中的支付管控。",1,"不限","不限","不限","大专及以上","建筑工程类相关专业","具有3年及以上同岗位工作经验；具备工程造价员执业资格；熟悉定额、广联达等锁的应用，能独立准确地完成项目的成本分析、投标报价（预）结算的编制审核、施工过程中的成本管理工作。"]
[43,"新疆建设工程财务管理部","管理岗","根根据公司发展和经营战略，拟定财务工作计划，审核、监督财务工作计划的执行、反馈和评价工作；做好风险管理和控制工作；监督、指导会计、出纳的日常工作和财务管理工作。",1,"不限","不限","35岁以下","全日制本科及以上","财务相关专业优先","具有3年以上同岗位工作经验；持有初级及以上职称证书。"]
[44,"新疆建设工程财务管理部","出纳","协助领导做好资金预算及余缺计划，及时、准确掌握所有开户行的资金使用和结余情况，为领导决策提供参考；对不符合规定的现金支出项目应予以制止并及时反映和上报；定时盘库，做到日清月结，保持现金实存与现金帐面一致。",1,"不限","不限","35岁以下","大专及以上","不限","具备1年以上国企工作经验或2年及以上同岗位工作经验；持有初级职称证书者优先。"]
[45,"巴州日报印务有限责任公司","印刷工/装订混合工/业务员","印刷、装订、业务",6,"不限","不限",35,"高中","不限","\\"]
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["合计",{"$nulls":3},1]

{"sheet":"Sheet1","index":1,"n_rows":18,"n_cols":12,"rows_kept":18,"hidden":true,"merged":[[0,0,0,11],[1,0,2,0],[1,1,2,1],[1,2,2,2],[1,3,2,3],[1,4,2,4],[1,5,1,7],[1,8,1,10],[1,11,2,11],[3,0,9,0],[3,1,9,1],[13,0,14,0],[13,1,14,1],[15,0,16,0],[15,1,16,1],[17,0,17,3]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["附件二：     乌鲁木齐创博国有资产投资经营（集团）有限公司及下属企业招聘人员任职资格表 "]
["序号","招聘单位/部门","招聘岗位","职位职责","招聘\n人数","基本条件",null,null,"招聘职位资格条件",null,null,"备注"]
[{"$nulls":5},"性别","族别","年龄","学历","专业","其他"]
[1,"创博集团/资产管理部","部长","1.全面负责事业部各项业务管理工作；                               2.负责统建房项目、车辆租赁项目、资产管理项目、停车场管理项目、智慧城市建设项目和渣土场项目的总体推动工作。",1,"不限","不限","40岁以下","本科及以上学历/研究生学历优先","企业管理、工商管理、经济类等相关专业","1.具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；\n2.5年以上大型企业资产管理、项目策划项目落地等管理复合型高素质人才，有很强的计划性和实施执行的能力；\n3.较强的文字书写能力，能起草、制定项目管理相关文件；\n4.为人正直，诚信可靠，执行力强，在工作执行落地过程中坚持原则；\n5.具备很强的学习能力、沟通能力、语言表达能力、组织协调能力，工作态度严谨，责任心强，能灵活妥善处理人际关系，并具备较强的逻辑思维能力和抗压能力；\n6.党政经济工作部门和资产管理公司工作经验优先。"]
[null,null,"停车场项目组组长","1.全面负责停车场项目的经营管理，制定运营方案及经营目标，并跟进各项经营目标的达成；\n2.负责停车场项目运营期间的客户维护，制定确实有效的服务策略并执行；\n3.负责统筹协调外部公共关系，维护公司的品牌形象和声誉；\n4.负责对所有岗位多管辖区域的“人、车、物”进行有效管理；\n5.负责定期召开停车场运营管理会议。",1,"不限","不限","30岁以上","本科及以上学历","不限","1.形象好，五官端正、身体健康，具备大型停车场管理经验优先；\n2.熟悉国际礼仪，能熟练使用办公软件，熟知停车场管理的相关法律法规和设备管理使用能力；\n3.具备处理突发事件的前瞻性和能力，较强的沟通与统筹协调能力；\n4.爱岗敬业，严格遵守职业道德，无不良记录。"]
[null,null,"停车场项目组外勤","1.配合项目组长管理多个停车场；                               2.独立解决停车场各种问题；\n3.和租赁经营乙方沟通，协调各种问题；\n4.承担外地项目培训、巡检等管理工作；\n5.完成领导交办的其他工作。",1,"不限","不限","28-40岁","大专以上学历","不限","1.有3年以上物业、保安等类似行业管理经验；\n2.长期从事管理岗位，具备管理思维；\n3.有韧性、有悟性、善于沟通、责任心强；\n4.愿意长期从事停车行业并为之奋斗，推动公司发展、实现个人价值；\n5.从事物业管理、保安管理工作者优先；"]
[null,null,"停车场项目组内勤","1.内勤负责停车场收入核对、停车场台账记录、账款支付和停车场项目组文件签批等工作",1,"不限","不限","30岁以下","大专以上学历","财务专业优先","1.遵守宪法和国家法律法规，品行端正；\n2.具有良好的沟通能力；\n3.仔细认真，有较强的责任心；              4.具有团队精神，工作热情高；\n5.具有相关工作经验一年以上。"]
[null,null,"资产管理项目组组长","1. 负责公司运营项目资产综合管理工作，实现资产的保值增值，有效平衡运营资产自然寿命、技术寿命和经济寿命的关系；\n2.负责运营资产相关制度的起草、修订并组织实施；\n3.掌握运营资产使用状况，对资产进行全生命周期管理，定期对资产使用、维护、报废、采购数据进行分析，提供资产设计、选型、维护、改造、采购方面的专业建议；\n4.对运营项目资产使用状态进行监督和管理，保证资产的良好使用。",1,"不限","不限","30岁以下","本科及以上学历","经济管理类专业","1.具有2年以上企业资产管理、项目运营经验,具有一定的沟通交流、学习能力，具有较强的责任感和团队合作精神，有较强的抗压能力。                                   2.良好的数据收集、统计分析能力；敏锐的观察力和严密的逻辑思考能力；思维开阔，优秀的学习能力和钻研精神；良好的团队合作精神和沟通协调能力、抗压能力；具备良好文字及报告撰写能力。\n3.有国企资产管理工作经验优先。"]
[null,null,"渣土场项目组组长","1.制定本部门各项规章制度及岗位职责、实施细则及考核管理办法，并贯彻实施；                                        2.负责组织渣土场生产运行经营发展规划、年度综合计划； \n3.协助部门经理制定有关生产技术等方面管理制度和设备操作规程，并监督实施；\n4.协助部门经理组织各专业工程师制定设备检修计划，并监督实施；\n5.协助部门经理管理渣土场项目组日常管理工作，制度相关管理制度、操作规程，并监督实施；                             6.负责在建及筹建项目管理的推进、审核、推进等工作； \n7.负责公司渣土场板块核心人才梯队建设；\n8.完成领导交办的其他工作。",1,"不限","不限","30岁以上","本科及以上学历","不限","1.危废行业优先\n2.环保危废行业3年以上安全管理工作经验，具有环境安全相关证书优先；\n3.熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正；\n4.熟悉掌握安全规章、标准和日常安全管理，有高度的责任心。"]
[null,null,"渣土场项目组专员","协助组长完成项目组各项工作事项。",1,"不限","不限","40岁以下","大专以上学历","不限","1. 遵守宪法和国家法律法规，品行端正；\n2.具有良好的沟通能力；\n3.仔细认真，有较强的责任心；\n4.具有团队精神，工作热情高；\n5.具有相关工作经验一年以上。"]
[2,"创博集团/审计监察部","监察专员","1.配合部门负责人开展对公司涉及违规、违纪问题进行专项检查和调查；\n2.配合部门负责人或独立编制监察调查报告，提出处理意见和建议；                                             3.按部门要求做好审计监察工作档案的收集、整理、归档工作。",1,"不限","不限","35岁以下","本科","财会、审计专业","\n1.从事过内部审计和监察或具备相应工作经验，党员优先；\n2.从事财务或审计相应工作经验3年以上或会计师事务所审计工作经验2年以上；\n3.具备一定的审计监察专业知识及理论水平；\n4.掌握相关办公软件使用；\n5.沟通技能较好，有大局观，服从公司工作安排。"]
[3,"创博文旅公司/总经办","副总经理","1.根据公司品牌发展战略制定年度规划，提升市场占有率、客户满意度；  \n2.负责品牌推广活动的组织实施，定期总结、评估效果、改进措施，提升品牌形象； \n3.负责公司品牌的建设及维护，处理危机，保证品牌的统一性和正面性 ； \n4.分析行业政策，竞争对手信息，客户信息、市场发展趋势等，制定品牌推广战略及落地执行；                         5.品牌诊断、战略规划、品牌核心规划、品牌沟通等全局性工作； \n6.以品牌战略规划、品牌核心规划为核心，制定与规划营销体系管理制度和流程建设。\n7.全面支持总经理完成各项目的筹建、招商、运营、物业、市场推广及日常运营管理工作  　　                          8.带领团队进行商业项目的市调、分析和预测，出具业态可行性研究和商业定位报告  　　\n9.全面负责公司的招商运营工作、新品牌的开发及目标品牌的选择和引进、负责项目的合理规划布局、业态优化组合和商户质量  　　\n10.制定年度及阶段性商业运营管理计划并下达任务书，建立各类考核标准，监督管控项目商业运营计划的实施情况，确保项目运营目标的实现",1,"不限","不限","45岁以下","本科及以上学历","广告、市场营销、新闻学、传播学等专业优先","\n1.具备5-8年文旅公司运营品牌策划、营销策划、区域店面管理等相关工作经验；\n2.敏锐的商业和市场意识与创意策划能力，熟悉品牌与市场推广战略规划。 \n3.品牌意识强，经验丰富，对品牌建设、市场营销有较深入的研究，具有出色提案能力和沟通技巧，有相关策划实务操作经验及成品牌策划案例； \n4.具备优秀的统筹规划、综合管理、分析判断力，准确捕捉产品亮点，能适应市场快速变化节奏，敏锐的市场洞察； \n5.具备优秀企业经营和发展管理能力，销售管理思路清晰，具备超强发现问题、分析问题和解决问题、快速识别和提升各店端业务能力； \n6.有大集团文旅项目区域运营经验优先或具备品牌宣传渠道资源者优先。"]
[4,"大馕城公司/总经办","副总经理","1.根据公司品牌发展战略制定年度规划，提升市场占有率、客户满意度；\n2.负责品牌推广活动的组织实施，定期总结、评估效果、改进措施，提升品牌形象；\n3.负责公司品牌的建设及维护，处理危机，保证品牌的统一性和正面性 ；\n4.分析行业政策，竞争对手信息，客户信息、市场发展趋势等，制定品牌推广战略及落地执行；                5.品牌诊断、战略规划、品牌核心规划、品牌沟通等全局性工作；\n6.以品牌战略规划、品牌核心规划为核心，制定与规划营销体系管理制度和流程建设；\n7.全面支持总经理完成各项目的筹建、招商、运营、物业、市场推广及日常运营管理工作；　　\n8.带领团队进行商业项目的市调、分析和预测，出具业态可行性研究和商业定位报告 　　\n9.全面负责公司的招商运营工作、新品牌的开发及目标品牌的选择和引进、负责项目的合理规划布局、业态优化组合和商户质量；　　\n10.制定年度及阶段性商业运营管理计划并下达任务书，建立各类考核标准，监督管控项目商业运营计划的实施情况，确保项目运营目标的实现。",1,"不限","不限","45岁以下","本科及以上学历","广告、市场营销、新闻学、传播学等专业优先","\n1.具备5-8年文旅公司运营品牌策划、营销策划、区域店面管理等相关工作经验；\n2.敏锐的商业和市场意识与创意策划能力，熟悉品牌与市场推广战略规划；\n3.品牌意识强，经验丰富，对品牌建设、市场营销有较深入的研究，具有出色提案能力和沟通技巧，有相关策划实务操作经验及成品牌策划案例；\n4.具备优秀的统筹规划、综合管理、分析判断力，准确捕捉产品亮点，能适应市场快速变化节奏，敏锐的市场洞察；\n5.具备优秀企业经营和发展管理能力，销售管理思路清晰，具备超强发现问题、分析问题和解决问题、快速识别和提升各店端业务能力；\n6.有大集团文旅项目区域运营经验优先或具备品牌宣传渠道资源者优先。"]
[5,"创博教育公司/研学事业部","课程研发专员","1.负责课程产品合作方的甄选、引进、落地课程产品管理工作；\n2.完善课程产品体系，协助并帮助课程产品良好运营；\n3.根据预算任务分配，按月度完成相关产品执行任务；  4.研发研学课程、编写研学方案，研发符合市场需求的研学课程产品，并完善配套服务；\n5.组织课程产品教师培训，负责执行团队师训体系、保证研学课程产品落地实践；\n6.监控教师教学、服务等相关事宜，进行反馈；                   7.配合市场运营端完成课程咨询、投诉处理等常规工作；\n8.配合市场运营端完成的宣传、招生、外联、客户关系维护等工作；\n9.配合部门内、外网站、杂志等媒体宣传工作；及时并高效地完成领导安排的其他工作",1,"不限","不限","35岁以下","大学本科或研究生学历","不限","1.具备课程研发能力；                                  2.熟练使用办公自动化软件；                               3.2年以上教学及教学管理经验；                    4.目标感强，抗压能力，面对苦难具有挑战力；                5.积极进取，想在教育领域有所成就，愿意从0到1拓展新项目，并随着新项目发展成长。"]
[null,null,"市场运营专员","1.承担整体预算和招生任务，根据部门目标，按月合理进行分解；\n2.推动部门运营策略、制度、规范在各个项目得到有效执行；\n3.协调人、财、物以及政策，支持业务运营发展，协调各类资源在各个进行合理分配；                                   4.根据部门预算按月度制定市场工作计划，做到有针对性，可操作性强；\n5.及时编写活动外化和活动总结，做好市场外化及口碑宣传；\n6.寻求公共关系开发的机会，以合理的方式维护公共关系；\n7.挖掘和拓展销售渠道，寻找合作单位和赞助企业；           8.进行课程业务咨询及讲解，处理学员因为种种原因的转班、退班、升班等手续；\n9.对学员进行回访，了解学员学习情况、对教师的满意度，处理投诉等；\n10.及时将每期活动信息调整等信息通知学员或者家长； 11.及时并高效地完成领导安排的其他工作",1,"不限","不限","35岁以下","本科及以上学历","不限","1.熟练使用办公自动化软件；                            2.1年及以上销售或新媒体相关工作经验；              3.目标感强，抗压能力，面对苦难具有挑战力； 4.有较强的拼搏意识，能接受高强度工作，根据工作需要进行加班。"]
[6,"创博教育公司/非学科培训事业部","课程管理专员","1.负责产品教师以及员工的招聘、培训、绩效考核等团队管理工作；\n2.建设与优化教师团队，为新项目开拓提供人员保证；\n3.完善家校服务体系，协助并帮助项目良好运营；\n4.根据预算任务分配，按月度完成相关课消任务；      5.组织产品教研，搭建、优化产品教学体系，研发符合市场需求的新型教学产品，并完善配套服务；\n6.配合教务部门完成设班、排课等常规工作，组织教师落地集团产品；\n7.监控教师教学、续班、满班、服务等相关事宜，进行反馈；\n8.负责教师团队师训体系的落地执行，保证各层次教师持续成长。                                                   9.配合市场运营端完成课程咨询、投诉处理等常规工作；\n10.配合市场运营端完成的宣传、招生、外联、客户关系维护等工作；\n11.配合部门内、外网站、杂志等媒体宣传工作；\n12.有计划制定内部学员每学期项目内活动及体验课；  13.领导安排的其它事项。",1,"不限","不限","35岁以下","大学本科或研究生学历","不限","1.熟练使用办公自动化软件；                              2.2年以上教学及教学管理经验；                            3.目标感强，抗压能力，面对苦难具有挑战力；                   4.积极进取，想在素质教育领域有所成就，愿意从0到1拓展新项目，并随着新项目发展成长。"]
[null,null,"市场运营专员","1.承担整体预算和招生任务，根据部门目标，按月合理进行分解；\n2.推动部门运营策略、制度、规范在各个项目得到有效执行；\n3.协调人、财、物以及政策，支持业务运营发展，协调各类资源在各个进行合理分配；1、根据部门预算按月度制定市场工作计划，做到有针对性，可操作性强；\n4.及时编写活动外化和活动总结，做好市场外化及口碑宣传；\n5.寻求公共关系开发的机会，以合理的方式维护公共关系；\n6.挖掘和拓展销售渠道，寻找合作单位和赞助企业。         7.进行课程业务咨询及讲解，处理学员因为种种原因的转班、退班、升班等手续；\n8.对学员进行回访，了解学员学习情况、对教师的满意度，处理投诉等；\n9.及时将每期活动信息调整等信息通知学员或者家长。    10.及时并高效地完成领导安排的其他工作",1,"不限","不限","35岁以下","本科及以上学历","不限","1.熟练使用办公自动化软件；                               2.1年及以上销售或新媒体相关工作经验；                      3.目标感强，抗压能力，面对苦难具有挑战力；                4.有较强的拼搏意识，能接受高强度工作，根据工作需要进行加班。"]
["合计",{"$nulls":3},14]

{"sheet":"1 (3)","index":2,"n_rows":6,"n_cols":12,"rows_kept":6,"hidden":true,"merged":[[0,0,0,11],[1,0,2,0],[1,1,2,1],[1,2,2,2],[1,3,2,3],[1,4,2,4],[1,5,1,7],[1,8,1,10],[1,11,2,11],[3,11,5,11]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["附件二：     乌鲁木齐创博国有资产投资经营有限公司高级管理人员任职资格条件一览表 "]
["序号","招聘单位","招聘职\n位/职务","职位职责","招聘\n人数","基本条件",null,null,"招聘职位资格条件",null,null,"备注"]
[{"$nulls":5},"性别","族别","年龄","学历","专业","其他"]
[1,"乌鲁木齐创博国有资产投资经营有限公司","总工程师","1.组织贯彻执行国家有关技术政策和标准、规范，并结合企业实际情况制定和推行本企业的技术标准、规范等；\n2.负责项目建设中的技术管理工作。主持设计、监理、施工单位进行设计图纸会审、技术交底、设计完善和优化等；负责审查施工组织计划，组织对重要工艺进行审查和验证；主持设计变更方案的论证；负责新技术、工艺和材料应用；组织实施技术攻关，解决施工中的重大技术问题；(1)负责项目工程建设的总体控制、质量、进度、工程造价控制和技术管理等建设管理工作；\n3.分析工程的特点与实际情况，分析确定工程的技术难点和控制要点，制定相应的针对性措施和重点控制流程，并督查监理单位和施工单位制定相应的监理和施工的监控计划；\n4.负责对施工合同履行的监督和动态管理,定期或不定期深入施工现场，督查施工单位三大负责人、专业工程师与主要机械设备的到位和工作情况，并针对具体问题分析原因和采取措施；根据公司整体要求，制定并组织执行公司涉及产业生产运营计划和生产考核指标；负责重大施工技术方案制定及落实；\n5.组织公司重大技术革新、改进、技术攻关，审核和审查各项技术方案、技术资料、可研报告等；深入施工现场，遵照有关施工规范，负责工程技术管理及对工程质量、工程进度和安全的监督。重点负责监督检查施工单位是否按施工图纸要求和工程规范要求进行施工，严格检查工程质量，把好工程质量关；\n6.全面负责技术监督工作，组织编制并审批现场规程和规定，并根据情况的变化，及时组织修改、补充完善；\n7.负责公司安全管理各项工作，编制公司安全生产工作计划及管理目标，制定、汇编公司安全生产管理规章制度，并检查落实情况。",1,"不限","不限","50岁以下","本科及以上学历","建筑建设类、工程经济、工民建、工程管理等相关专业","1、中共党员、具备较强的政治素质、政治站位，廉洁自律、主动担当、甘于奉献；有较强的团队管理能力、组织领导力和驾驭能力；\n2、具备履行岗位职责所必需的专业知识和执业资格，取得经济类中/高级职称，掌握和理解与工程技术相关的法律、法规，工程施工验收规范和操作规程，具有一定的指导和传授技术的能力，以及处理重大技术问题的能力；\n3、具备15年以上建筑相关行业项目实施管理实践经验，5年以上行业标杆企业同等岗位经历。"]
[2,"新疆汇展城市建设综合开发有限公司","总经理","\n1、认真贯彻、执行总公司和公司各项工作决议，落实总公司公司下达的各项经济指标。根据公司部署，制定建筑公司的发展规划与本年度应完成的各项工作指标；\n2、主持建筑公司的全面工作，对生产经营、工程质量、财务状况、安全工作负责；\n3、组织、领导建筑公司各职能部门编制，制定建筑公司发展规划及实施细则与具体工作方案；\n4、根据建筑市场的竞争法则，建立统一、高效的组织管理体系；建立企业激励机制，弘扬企业文化，为员工搭建施展才能的平台；\n5、对全体员工进行考核工作，对职能负责人及其他相关职员的任免、劳动报酬、奖惩进行直接的评定、考核；\n6、建立系统、完善的质量管理体系，引导员工树立工程质量精品意识、品牌意识；接受员工所提出的各种合理化意见形成具有科学决策、民主管理等特点的现代化企业管理模式。\n",1,"不限","不限","48岁以下","本科及以上学历","建筑建设类、工程经济、工民建等工程类相关专业","1、中共党员、具备较强的政治素质、政治站位，廉洁自律、主动担当、甘于奉献，有较强的团队管理能力、组织领导力和驾驭能力，具有一级建造师或高级职称；\n2、10年以上建筑行业从业经验，或6年及以上施工单位岗位从业经历且有5年以上建筑公司总经理岗位工作经验；责任心强，能全面把控生产质量、安全管理体系的建立与监督实施，参加过大型建筑行业经营管理培训； \n3、具备先进的经营管理理念，良好的应变能力和亲和力，较强的组织协调能力等"]
[3,"新疆创博园区开发有限责任公司","总经理","1.全面负责园区开发公司的经营管理工作，拟定公司的总体发展规划及实施方案；                              2.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力， 有丰富的管理实践经验和广泛的人际关系，具备较强的商业谈判能力和全面综合的管理能力；                3负责倡导公司的企业文化和经营理念，塑造企业形象                           4.精通市场开发及市场运作知识，战略眼光和敏锐的行业嗅觉，能够把握行业发展趋势；                                        5.研究市场的需求，不断调整公司的经营方向，塑造良好的公司形象；                                        6.完成总公司下达的各项经营指标",1,"不限","不限","45岁以下","本科及以上学历","管理类、金融类、经济类、贸易、电商、经济、财务等专业相关","1、中共党员、具备较强的政治素质、政治站位，廉洁自律、主动担当、甘于奉献；有较强的团队管理能力、组织领导力和驾驭能力；                           2、5年以上同类较大规模企业副总工作经历，3年以上同等规模同岗位工作经历优先；              3、具备战略管理、战略合作、战略市场营销的系统知识， 有较强的领导力、凝聚力、控制力和跨文化沟通能力。"]